Отныне полный запрет, а вы ни сном ни духом. Роструд сделал важное разъяснение для россиян по поводу зарплаты в сегодняшних условиях

Некоторые жители России, получающие зарплату официально, даже и не знают, что если работодатель задерживает выплату зарплаты, то работники вправе требовать выплаты компенсации.

В том числе и по этой причине задерживать выплату зарплаты нельзя. По трудовому законодательству зарплату работодатели обязаны выплачивать каждые 15 дней. Причем конкретный день выплаты аванса и именно окончательного расчёта за месяц необходимо указывать в правилах внутреннего трудового распорядка. Прописывается данный пункт и в коллективном договоре, а также трудовом договоре.

Конечно, проценты за каждый день просрочки, когда не выплачена вовремя заработная плата, не очень большие. Рассчитывается компенсация по процентной ставке, составляющей не ниже одной стопятидесятой ключевой ставки Центробанка.

И компенсировать задержку работодатель обязан независимо от причины задержки в выплате заработной платы. По его вине это произошло или по независимым от работодателя причинам.

Источник: t.me/rostrudgovru