31 декабря 2025 года сделали выходным: как будут платить за работу в этот день

В 2025 году новогодние каникулы начнутся раньше обычного: 31 декабря официально станет нерабочим днём. Рассказываем простыми словами, кто отдыхает, кого могут вызвать на работу и как должны платить тем, кто всё-таки выйдет смену в канун Нового года.

Что изменится в графике: когда начинаются каникулы

Согласно Постановлению Правительства РФ от 4 октября 2024 года № 2452:

• 31 декабря 2025 года — нерабочий день.
• Выходной перенесён с субботы, 5 января 2026 года на среду, 31 декабря 2025 года.
• Новогодние каникулы продлятся с 31 декабря по 6 января включительно.

Для большинства сотрудников с пятидневной рабочей неделей это значит: 30 декабря — последний рабочий день в году, затем сразу идут праздничные выходные.

Кого всё равно могут вызвать на работу 31 декабря

Нерабочий день не означает, что вся страна останавливается. Закон разрешает привлекать людей к работе только при производственной необходимости, в том числе:

• на предприятиях с непрерывным производственным циклом (заводы, энергетика и т.п.);
• в медицинских учреждениях;
• на транспорте (ЖД, авиа, городской транспорт и др.);
• в коммунальных службах (вода, тепло, электричество, аварийные бригады);
• у сотрудников со сменным графиком;
• в сфере услуг, если организация работает в праздники.

Во всех этих случаях действует особый порядок оплаты по статье 153 ТК РФ — не менее чем в двойном размере.

Как оплачивается работа 31 декабря 2025 года

Поскольку 31 декабря перенесено с января и не входит в норму рабочего времени за декабрь 2025 года, любая работа в этот день считается работой в нерабочий праздничный/выходной и оплачивается повышенно.

1. Сдельная оплата труда

• За каждую произведённую единицу — двойная сдельная расценка.

2. Почасовая или подённая оплата

• Часовая/дневная ставка — не менее чем в двойном размере за фактически отработанное время.

3. Оклад (фиксированная зарплата)

• Так как 31 декабря не входит в норму рабочего времени,
• выход в этот день оплачивается не менее чем в двойном размере дневного (или часового) оклада.

Можно ли взять отгул вместо двойной оплаты

Да, по желанию сотрудника:

• можно заменить повышенную оплату дополнительным днём отдыха;
• в этом случае:
  • работа 31 декабря оплачивается в одинарном размере;
  • дополнительный день отдыха предоставляется позже и отдельно не оплачивается.

Внутренние правила компании и коллективный договор

Работодатель может установить более выгодные условия оплаты труда за работу 31 декабря, чем прописано в ТК РФ, например:

• повышающий коэффициент выше двойного;
• дополнительные премии за работу в праздники.

Такие условия обычно фиксируются во внутренних локальных актах (положениях об оплате труда, коллективном договоре) и согласуются с профсоюзом или другим представительным органом работников.

Особый случай: творческие работники

Для творческих профессий — журналистов, артистов, операторов и других специалистов, чья работа регулируется особыми нормами, — порядок оплаты за 31 декабря:

• прописывается в договорах и внутренних документах работодателя;
• но всё равно должен соответствовать общим принципам Трудового кодекса РФ.

Если вы не работаете 31 декабря

• Для обычной пятидневки с графиком «понедельник–пятница» 31 декабря 2025 года — простой нерабочий день.
• Вы сохраняете зарплату в полном объёме, никаких доплат за сам факт выходного не полагается.

Итого: 31 декабря 2025 года — официальный выходной, с которого стартуют новогодние каникулы. Выйти на работу в этот день могут попросить только при производственной необходимости, а оплата должна быть не ниже двойной — или с отгулом по вашему желанию. Смотрите свой график, локальные правила компании и не забывайте, что закон в этом вопросе на вашей стороне.

Читайте также:

• Январские морозы захватят Россию уже в ноябре: Вильфанд испугал россиян новым прогнозом
• Как я раз и навсегда избавилась от раздражающих мушек с кухни - никакой отравы и химии, лишь маленькая хитрость
• Скрывайте свое ото всех благополучие: глубокие жизненные уроки мудреца, наполненные смыслом
• Вот что я купила в Чижике: всего 11 товаров, которые прошли проверку моей кухней, ванной и кошельком
• Что ни в коем случае нельзя дарить в год Огненной Лошади, чтобы не спугнуть удачу: полный список к Новому году

Пишет источник